TNI AU Rumuskan Langkah Strategis Pemenuhan Penerbang dan Dokter Spesialis

Jakarta, IDM – TNI Angkatan Udara (TNI AU) merumuskan langkah-langkah strategis untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia (SDM), khususnya penerbang dan dokter spesialis, yang disesuaikan dengan validasi organisasi.

Perumusan tersebut dibahas dalam Rapat Koordinasi Satuan Tugas (Satgas) Pemenuhan Personel TNI Angkatan Udara yang dipimpin oleh Wakil Kepala Staf Angkatan Udara (Wakasau) Marsdya TNI Tedi Rizalihadi di Mabesau, Cilangkap, Jakarta, Rabu (7/1).

Baca Juga: Panglima TNI Temui Menhan-Panglima AB Singapura, Bahas Kemitraan Strategis di Tengah Dinamika Keamanan

Salah satu upaya yang telah dilakukan oleh TNI AU untuk memenuhi kebutuhan penerbang yakni melalui mekanisme spotting atau peminatan bagi para lulusan sekolah penerbang sipil maupun negeri.

Para lulusan kemudian akan direkrut menjadi penerbang TNI Angkatan Udara melalui jalur Prajurit Sukarela Dinas Pendek (PSDP) Khusus Penerbang TNI.

Langkah tersebut sekaligus menjadi bagian dari strategi TNI AU dalam menindaklanjuti arahan Presiden RI Prabowo Subianto untuk menyerap sumber daya manusia pilot Indonesia secara optimal guna mendukung kepentingan pertahanan negara.

"Seluruh proses pemenuhan personel harus dilaksanakan secara cermat dan objektif sesuai dengan kriteria serta standar yang telah ditetapkan, sehingga mampu menghasilkan personel TNI AU yang profesional dan unggul," pesan Marsdya TNI Tedi dikutip dari siaran pers Dinas Penerangan TNI Angkatan Udara (Dispenau), Kamis (8/1).

Baca Juga: Wakasal Ingatkan Peran Strategis Kowal di Usia ke-63

Menutup rapat, Wakasau mengajak seluruh jajaran untuk mempersiapkan setiap langkah secara matang serta terus memberikan kontribusi terbaik bagi TNI Angkatan Udara.

“Mari kita berikan yang terbaik untuk TNI Angkatan Udara, untuk generasi penerus kita,” pungkas Tedi. (yas)